LĐLĐ huyện Hậu Lộc tăng cường phối hợp với các cấp chính quyền trong công tác tuyên truyền tháng hành động về an toàn, vệ sinh lao động gắn với Tháng công nhân năm 2025

Tháng Công nhân và Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động (ATVSLĐ) là dịp quan trọng để các cấp, các ngành và toàn xã hội thể hiện sự quan tâm thiết thực tới đời sống vật chất, tinh thần và môi trường làm việc an toàn cho công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ). Tại huyện Hậu Lộc, công tác phối hợp giữa Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện và chính quyền các cấp trong tổ chức tuyên truyền, triển khai các hoạt động thiết thực đã góp phần nâng cao hiệu quả và lan tỏa ý nghĩa nhân văn của hai sự kiện quan trọng này trong năm 2025.

Lãnh đạo huyện và LĐLĐ huyện thăm, kiểm tra An toàn, vệ sinh lao động tại Công ty TNHH Huasheng Việt Nam

Ngay từ đầu năm, LĐLĐ huyện Hậu Lộc đã chủ động tham mưu với Huyện ủy, UBND huyện ban hành các văn bản chỉ đạo về việc tổ chức các hoạt động hưởng ứng Tháng Công nhân gắn với Tháng hành động về ATVSLĐ. Trên cơ sở đó, sự phối hợp chặt chẽ với các phòng, ban chuyên môn, đặc biệt là Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội, Trung tâm Y tế, Bảo hiểm xã hội huyện, Phòng Văn hóa - Thông tin… được triển khai đồng bộ, có trọng tâm, trọng điểm.

Chính quyền, Ban Chấp hành Công đoàn các xã, thị trấn và các doanh nghiệp trên địa bàn đã tích cực hưởng ứng, phối hợp tổ chức các buổi tọa đàm, hội nghị, treo băng rôn, khẩu hiệu và truyền thông trực quan về ATVSLĐ. Nhiều đơn vị đã lồng ghép công tác tuyên truyền với các hoạt động văn hóa, thể thao tạo nên không khí sôi động, gần gũi, dễ tiếp cận đối với người lao động.

LĐLĐ huyện phối hợp với các cấp chính quyền tổ chức các buổi tuyên truyền lưu động tại các doanh nghiệp có đông công nhân lao động như: Công ty TNHH Ny Hoa Việt, Công ty TNHH Ivory, Công ty TNHH Huaasheng Việt Nam,… Nội dung tuyên truyền tập trung vào các quyền lợi chính đáng của người lao động, trách nhiệm của người sử dụng lao động trong việc đảm bảo an toàn lao động, phòng ngừa tai nạn và bệnh nghề nghiệp.

Bên cạnh đó, nhiều mô hình truyền thông sáng tạo đã được áp dụng như: sân khấu hóa tình huống về ATVSLĐ, tọa đàm "Lắng nghe người lao động - Hiểu để hành động", phát động cuộc thi tìm hiểu pháp luật lao động… Các hoạt động này không chỉ góp phần nâng cao kiến thức, ý thức của người lao động mà còn tạo điều kiện để tiếng nói của họ được lắng nghe và tôn trọng.

Sự phối hợp hiệu quả giữa tổ chức công đoàn và chính quyền địa phương thể hiện rõ nét qua việc triển khai các chương trình chăm lo thiết thực cho đoàn viên, người lao động. Nhiều hoạt động được tổ chức như: tặng quà cho công nhân có hoàn cảnh khó khăn, khám sức khỏe định kỳ, tư vấn pháp luật, đối thoại trực tiếp với người sử dụng lao động, tổ chức Giải bóng đá nam công nhân, tổ chức Hiến máu tình nguyên “Giọt hồng công nhân’, tổ chức thi “Nhảy hiện đại”,…

Đặc biệt, trong Tháng Công nhân 2025, LĐLĐ huyện Hậu Lộc sẽ phối hợp tổ chức lễ phát động "Tháng hành động về ATVSLĐ - Tháng Công nhân" quy mô toàn huyện, với sự tham gia của hàng ngàn công nhân lao động và đại diện các doanh nghiệp. Sự kiện đã truyền tải mạnh mẽ thông điệp “An toàn - Sức khỏe - Phát triển bền vững”, khẳng định vai trò trung tâm của người lao động trong sự phát triển kinh tế - xã hội.

Ngoài các hoạt động tuyên truyền, công tác kiểm tra, giám sát việc thực hiện các quy định về ATVSLĐ tại doanh nghiệp cũng được tăng cường. LĐLĐ huyện phối hợp với các phòng ban chuyên môn tổ chức các đoàn kiểm tra liên ngành, qua đó kịp thời nhắc nhở, kiến nghị xử lý các nguy cơ mất an toàn, góp phần hạn chế tai nạn lao động và bệnh nghề nghiệp. Đảm bảo theo nguyên tắc: Công đoàn cũng là cầu nối tích cực, phản ánh các kiến nghị của người lao động lên chính quyền và các cơ quan chức năng, đề xuất xây dựng chính sách hỗ trợ phù hợp, đảm bảo quyền lợi chính đáng, hợp pháp cho đoàn viên và người lao động.

Công tác phối hợp giữa LĐLĐ huyện Hậu Lộc và chính quyền các cấp trong tổ chức tuyên truyền Tháng hành động về ATVSLĐ gắn với Tháng Công nhân năm 2025 là minh chứng rõ nét cho sự đồng hành vì người lao động. Không chỉ dừng lại ở những khẩu hiệu, hoạt động này đã đi vào thực chất, mang lại giá trị lâu dài, góp phần xây dựng môi trường lao động an toàn, lành mạnh và gắn kết trong toàn huyện. Đây cũng là nền tảng quan trọng để phát triển tổ chức công đoàn vững mạnh, đồng hành cùng doanh nghiệp và người lao động trong thời kỳ mới./.

Cao Công Thức - LĐLĐ huyện Hậu Lộc