LĐLĐ Thạch Thành Hội nghị Tổng kết năm 2016

Năm 2016, hoạt động công đoàn đi vào chiều sâu, đổi mới nội dung, phương pháp hoạt động. Thực hiện chức năng bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng của đoàn viên, CNVCLĐ. Năm 2016, các chế độ chính sách tiền lương, BHXH, BHYT, tiền thưởng .v.v…

Ngày 21/12/2016, tại Hội trường LĐLĐ huyện Thạch Thành. Ban chấp hành LĐLĐ huyện tổ chức Hội nghị Tổng kết phong trào thi đua trong CNVCLĐ và hoạt động công đoàn năm 2016. Tới dự và chỉ đạo hội nghị có đồng chí Lê Thị Kim Liên Ủy viên BTV Trưởng ban nữ công LĐLĐ tỉnh; đồng chí Đinh xuân Hải Phó trưởng ban Dân vận huyện ủy; các đồng chí lãnh đạo đại diện Ủy ban MTTQ huyện và các đoàn thể cấp huyện. Hội nghị đánh giá kết quả phong trào thi đua của CNVCLĐ trong lĩnh vực cải cách hành chính, chống phiền hà, sách nhiễu nhân dân; thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo”; “dạy tốt, học tốt”; xây dựng người cán bộ công chức, viên chức “Trung thành, sáng tạo, tận tụy, gương mẫu”;  “giỏi việc nước,  đảm việc nhà” trong nữ CNVCLĐ; phòng, chống tham nhũng, lãng phí và các tệ nạn xã hội .v.v…, các phong trào thi đua có chất lượng, hiệu quả. Góp phần thúc đẩy KT-XH phát triển, giữ vững an ninh trật tự trên địa bản. Thu nhập bình quân đầu người đạt 30,5 triệu/ người/năm.

Năm 2016, hoạt động công đoàn đi vào chiều sâu, đổi mới nội dung, phương pháp hoạt động. Thực hiện chức năng bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng của đoàn viên, CNVCLĐ. Năm 2016, các chế độ chính sách tiền lương, BHXH, BHYT, tiền thưởng .v.v… của CNVCLĐ được các cấp, các ngành thực hiện đầy đủ. Không có đơn thư KNTC. Các đơn vị đóng, nộp 2% kinh phí công đoàn và Quỹ “Mái ấm công đoàn” đúng quy định, hoàn thành và vượt chỉ tiêu LĐLĐ tỉnh giao.

Nhiệm vụ năm 2017, đẩy mạnh công tác tuyên truyền, giáo dục trong CNVCLĐ học tập các NQ, Chỉ thị của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà Nước. Đặc biệt là học tập và tổ chức thực hiện NQ 02 của BTV tỉnh ủy khóa XVIII và NQ TW 4 khóa XII của Đảng về chống “Tự diễn biến” “Tự chuyển hóa” trong nội bộ; triển khai, tổ chức Đại hội công đoàn các cấp nhiệm kỳ (2017-2022); thu 2% KPCĐ, Quỹ “Mái ấm công đoàn”; phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn Ngoài Nhà Nước và xây dựng công đoàn vững mạnh. Thực sự là người đại diện bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp chính đáng của đoàn viên, CNVCLĐ./.

Hà Long Biên – LĐLĐ huyện